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Le Comité champagne a présenté, le 20 juin lors d’une conférence de presse, son plan d’action concernant les conditions d’emploi des travailleurs saisonniers, dans le cadre de sa feuille de route lancée en automne 2023. La saison passée avait été émaillée de plusieurs drames pendant les vendanges. «Il n’y a pas eu de défaillance collective en 2023. Les dérives ne reflètent pas l’investissement de la filière», a martelé David Chatillon, président de l’Union des maisons de Champagne (UMC). Deux éléments forts sont à noter: la mise en place d’un référentiel de bonnes pratiques pour l’ensemble des employeurs, présenté sous la forme d’un autodiagnostic, et la création de VitiArgos, une plateforme de sécurisation des relations entre donneurs d’ordre et prestataires de services. Parmi les autres mesures: livret d’accueil pour les saisonniers, formation des personnels encadrant les vendangeurs, système d’alerte sur les conditions météorologiques sur le portail météo du Comité champagne, etc. Une cellule de suivi (préfecture, forces de l’ordre, pompiers et Comité champagne) se réunira quotidiennement durant les vendanges. «Nous avons demandé au préfet, qui a accepté, un renforcement des contrôles des pendant les vendanges sur l’ensemble de l’appellation champagne», note Maxime Toubart, président du syndicat général des vignerons (SGV).