Emploi : les coopératives recruteront davantage d'alternants et d’apprentis

La Coopération agricole, organisation unifiée des coopératives agricoles et agroalimentaires, a présenté à la presse le 14 avril une convention avec le Haut-commissariat à l’Emploi, l’engageant à recruter davantage d'alternants et d’apprentis, et à faire connaître la plateforme « Un jeune, une solution » mise en place par le gouvernement pour faciliter l'emploi des jeunes. Elle se fixe l’objectif d’augmenter, en 2021, de 15 % supplémentaires le nombre d’entreprises coopératives engagées dans l’alternance. Cet objectif porterait à 1 200 le nombre de coopératives accueillant un jeune en apprentissage ou en contrat de professionnalisation. Elle affiche en outre l’ambition qu’au moins 25 % des contrats en alternance se poursuivent en CDD ou en CDI. Elle se rapprochera de la plateforme « Un jeune, un mentor » pour inciter salariés et agriculteurs coopérateurs à parrainer un jeune. Le haut-commissariat a prévu d'investir 30 M€ pour soutenir le mentorat en France, notamment pour inciter les parrains à consacrer « une à deux heures par mois » à l’avenir professionnel d’un jeune, a souligné Thibaut Guilluy, haut-commissaire à l'emploi.